上海建桥学院专升本《秘书理论与实践》考试大纲
 
 
 
一、使用范围 秘书专业专升本入学考试。
 
二、课程考核方式 闭卷笔试。
 
三、考试时间   120分钟。
 
四、课程简介
 
《秘书理论与实践》课程以职业岗位能力为指导思想,通过该课程的学习,使学生掌握本职业岗位必需和够用的基本理论,使学生具备文书处理与写作能力、办公室事务处理能力会议组织与服务能力和商务活动能力,实现学生“会办文、会办会、会办事”的教学目标。项目按照秘书岗位群要求,突出文秘工作的实践性环节。以情景模拟、任务驱动、工学结合为主要教学模式,通过各项目的实践训练,使学生掌握秘书工作的技能,培养职业素质,积累工作经验。
 
五、参考教材
 
《秘书理论与实务》,孙芳芳主编,浙江大学出版社。
 
六、考核内容与要求
 
(1)知识点分值/权重分布
 
| 编号 | 知识点 | 权重 | 说明 | 
| 1 | 秘书工作的起源与发展 | 10 | 该权重仅作参考,具体考题可能稍有出入。 | 
| 2 | 秘书工作的职责 | 5 | 
| 3 | 公文的功能与特点 | 5 | 
| 4 | 公文的拟写 | 15 | 
| 5 | 会议组织与管理流程 | 10 | 
| 6 | 会前筹划与准备 | 10 | 
| 7 | 办公室日常事务管理 | 15 | 
| 8 | 秘书公关礼仪 | 15 | 
| 9 | 信息管理概述 | 5 | 
| 10 | 秘书文档管理 | 10 | 
| 合计 |   | 100 | 
 
(2)试题类型分值/权重分布
 
| 编号 | 试题类型 | 权重 | 说明 | 
| 1 | 单项选择 | 15 |   | 
| 2 | 多项选择 | 10 |   | 
| 3 | 简述题 | 20 | 要求适当展开 | 
| 4 | 公文改错题 | 5 |   | 
| 5 | 案例分析题 | 30 | 结合案例及项目,完成相关分析 | 
| 6 | 写作题 | 20 |   | 
| 合计 |   | 100 |   | 
 
(3)难度等级分值/权重分布
 
| 编号 | 难度等级 | 权重 | 说明 | 
| 1 | 难 | 20 |   | 
| 2 | 适中 | 40 |   | 
| 3 | 较易 | 30 |   | 
| 4 | 容易 | 10 |   | 
| 合计 |   | 100 |   | 
 
 
 
七、各章节内容
 
第一部分  秘书职业认识 
 
第一单元秘书工作概述
 
 1、教学内容:  
 
1.1秘书的概念、类别与职业特征 
 
1.2秘书工作的内容、性质与作用 
 
1.3秘书工作机构的性质、地位与职能
 
 2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能了解秘书的概念、类别和职业特征,掌握秘书工作的内容、性质和作用,以及秘书工作机构的性质、地位和职能等有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能初步掌握如何对秘书工作进行绩效管理等技能。
 
 重点:对秘书相关知识的掌握。
 
 难点:秘书角色定位。 
 
 
 
第二单元秘书职业素养
 
 1、教学内容: 
 
2.1秘书的思想修养与职业道德
 
 2.2秘书的知识与能力要求 
 
2.3秘书的心理与性格 
 
2.4秘书的礼仪修养与形象
 
 2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能了解秘书应具备的综合素质和职业素养,掌握培养这些素质的有关知识,掌握秘书形象设计的要求,了解与此相关的方式方法。 
 
技能目标:通过训练,能掌握培养秘书综合素质与职业素养的方法和技能。
 
 重点:秘书综合素质(职业道德、知识、能力、形象)。
 
 难点:能力要求。
 
 
 
 第三单元 秘书工作职能 
 
1、教学内容: 
 
3.1辅助决策 
 
3.2督促检查 
 
3.3协调关系 
 
3.4保守秘密
 
 3.5秘书的职能环境 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,了解秘书具备的职能,认识秘书活动的任务、职责、作用,明确秘书人员的工作方向、活动范围和办事标准。 
 
技能目标: 通过训练,掌握秘书人员在辅助政务和处理事务时应遵循的原则、方法和技巧。 
 
重点:秘书工作的任务、职责、办事标准。
 
 难点:领会领导意图,出谋献策。 
 
 
 
第二部分 秘书实务 
 
第四单元 办公室事务管理
 
 1、教学内容: 
 
4.1办公环境维护与管理 
 
4.2办公室日常事务管理 
 
4.3办公效率与时间管理 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能了解办公环境的维护与管理,电话、印信、值班和办公用品与设备等日常事务管理,以及办公效率与时间管理等有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能掌握接打电话,编制值班表,填写值班记录,编写各类日程表,填写工作日志,制作约会卡等技能。 
 
重点:日常事务管理 
 
难点:办公效率与时间管理 
 
 
 
第五单元 秘书接待工作 
 
1、教学内容: 
 
5.1接待工作的特性、意义与原则 
 
5.2接待工作的类型、规格与内容 
 
5.3接待工作的流程与方法 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能了解接待工作的特性、意义、原则、类型、规格与内容等有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能掌握接待工作的流程和方法,并能在实际接待工作中运用好所学的技能与技巧。 
 
重点:接待工作的流程和方法。 
 
难点:接待计划、接待技巧。 
 
 
 
第六单元 秘书办会工作 
 
1、教学内容: 
 
6.1会议的要素、类型、作用
 
 6.2会前秘书工作 
 
6.3会中秘书工作 
 
6.4会后秘书工作 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能熟知会前的计划筹备、会间的组织服务、会后的善后处理的有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能掌握拟定会议预案、安排会议议程与日程、撰写会议通知、搞好会场布置、做好会议记录、拟写会议纪要等技能。 
 
重点:会前准备、会中服务、会议善后。
 
 难点:拟写会议预案。 
 
 
 
第七单元 秘书办文工作
 
 1、教学内容: 
 
7.1通用文书
 
 7.2商务文书 
 
7.3文书处理 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能熟知通用文书、专用文书、涉外商务文书的有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能掌握文书撰拟、公文处理的技能,包括收文处理和发文处理的技能。 
 
重点:文书处理。
 
 难点:文书撰写。 
 
 
 
第八单元 信息与调研工作
 
 1、教学内容: 
 
8.1信息工作的特点和意义
 
 8.2信息工作的流程
 
 8.3调查研究的内容和原则
 
 8.4调查研究的方法、程序和步骤 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,能掌握信息的涵义、特征与分类,信息工作的特点和意义;调查研究的涵义、作用、内容、原则和类型等有关知识点。 
 
技能目标:通过训练,能掌握信息工作的流程,调查研究的方法、程序和步骤等技能。 
 
重点:掌握信息工作的流程。 
 
难点:调查研究的方法。
 
 
 
 第九单元 沟通与协调工作
 
1、 教学内容:
 
 9.1沟通协调的范围
 
 9.2协调的方法
 
 9.3协调艺术
 
 2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,掌握秘书沟通协调的范围,根据不同的关系类型采用不同的方法,认识到协调艺术的重要性。 
 
技能目标:通过训练,掌握协调方法,运用协调艺术,增强协调技能。
 
重点:明确协调范围。 
 
难点:协调方法和艺术。
 
 
 
 第十单元 秘书与商务活动
 
 1、教学内容: 
 
10.1商务沟通的涵义和方法
 
 10.2商务谈判的要素、类型、程序 
 
10.3商务宴请 
 
2、教学要求: 
 
知识目标:通过学习,了解掌握商务沟通的类型和方法、商务谈判的程序和谈判中的秘书工作以及组织商务活动的相关知识。 
 
技能目标:能运用商务沟通技巧,克服沟通障碍;密切配合商务谈判做好相关工作;合理恰当地组织安排商务活动。 
 
重点:商务谈判的程序和谈判中的秘书工作。 
 
难点:商务活动的组织。
 
	原标题:2019年上海建桥学院专升本招生考试大纲--《秘书理论与实践》